Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : LOGISTIQUE ET MOYENS DE FONCTIONNEMENT, PILOTAGE ET ANIMATION DES SERVICES ET DES GRANDS PROJETS, RÈGLEMENTATION ET CONTRÔLE, SANTÉ / Organisme de rattachement : DD 75, DD 91, DD 95

2026-2373 - GESTIONNAIRE - ALLOCATION DE RESSOURCES HANDICAP H/F

Wed, 01 Apr 2026 15:21:55 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Gestionnaire adminstratif et budgétaire du système santé
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
L'objectif général de ce poste est le contrôle et la tarification d'un portefeuille d'établissements et de services médico-sociaux (ESMS). L’agent pourra appuyer les cadres dans d’autres domaines liés à l’allocation de ressources : les autorisations, la contractualisation, l’inspection. Ce portefeuille correspond à une cinquantaine de budgets d’ESMS et environ 80 ESMS sur la gestion/suivi administratif. L’ensemble des missions s’effectue en lien étroit avec les deux autres gestionnaires de la cellule. Il en découle les missions suivante : Ø L’allocation de ressources aux établissements et services : Référent suivi des tableaux internes de campagne - Suivi de la maquette tarifaire (OGD) ; - Tarification des établissements et services (procédure contradictoire, EPRD, tarification sur outil SIDOBA) ; - Contrôle des comptes administratifs et ERRD ; - Etude et analyse financière ; - Contentieux tarifaires ; - Instruction, autorisation et suivi des frais de siège ; - Alimentation des bases de données et tableaux de bord ou de suivi ; - Suivi des autorisations en cours. Ø Animation territoriale - Conseil auprès des structures et associations suivies : budgets, projets investissement, courriers divers Ø Suivi des autorisations d’établissements et services - Participation à l’organisation des visites de conformité Ø Contractualisation - Appui financier dans la négociation de CPOM (analyse financière, frais de siège, PPI…)

- Catégorie B de la fonction publique, secrétaire administratif, ou équivalent CCN UCANSS ou contractuel
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : EVRY
Niveau d'études min. requis : Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

2026-2372 - CHARGE DE MISSION GRAND AGE H/F

Wed, 01 Apr 2026 15:19:23 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Animatrice territoriale/Animateur territorial de santé publique
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
- Encadrement de la cellule PA avec un autre cadre Ø Responsable hiérarchique des agents dédiés (2) rattachés à la cellule PA Ø Elaboration et actualisation des tableaux de bord : suivi des projets d’extension-création, suivi des projets d’investissement, suivi des contrats pluriannuels d’objectifs et de moyens (CPOM) et dialogues de gestion, suivi des programmes de retour à l’équilibre financier Ø Suivi de l’enveloppe en lien avec les agents et des enveloppes fléchées : création de places d’Ehpad, de SAD mixtes, d’accueils de jour (AJ), d’hébergement temporaire (HT) Ø Suivi global de la politique de l’agence en faveur des personnes âgées en Essonne - Référent, en lien étroit avec les autres cadres, des dossiers suivants Ø Suivi des projets (Ehpad, SAD mixtes, AJ, HT) Ø Suivi et mise en œuvre au niveau local des mesures du plan Alzheimer (pôles d’activités et de soins adaptés (Pasa), unités d’hébergement renforcé (UHR)…) Ø Référent du dispositif de continuité des soins la nuit en Ehpad Ø Référent du dispositif d’hébergement temporaire en sortie d’hospitalisation (HTSH) - Animation territoriale en tant que référent sur la gestion de portefeuille des établissements et services de l’Essonne : environ 50 Ehpad et 10 SAD mixtes Ø Planification et régime des autorisations: mise en œuvre des appels à projets, instruction des dossiers (rapport), suivi des projets et visites de conformité, renouvellement des autorisations, programmation des places à créer dans le cadre du plan Bien vieillir en Ile-de-France Ø Allocation de ressources et contrôle budgétaire : campagne budgétaire/tarifaire, contrôle des comptes administratifs, analyse et contrôle des états prévisionnels des recettes et des dépenses (EPRD) et des états réalisés des recettes et des dépenses (ERRD), repérage des établissements en grande difficultés financières Ø Contractualisation : négociation des CPOM et des dialogues de gestion, appui dans la constitution de groupements de coopération médico-sociaux, suivi, évaluation Ø Démarche qualité : conseils aux établissements, évaluations, droits des usagers - Inspection et contrôle : coordination et (ou) participation à des missions d’inspection, suivi des inspections - Participation aux dossiers transversaux : projet régional de santé, gestion du risque, évaluations, gestion de crises (et exercices), astreintes administratives de la délégation territoriale, gestion des réclamations et des événements indésirables graves

Un cadre catégorie A (IASS, attaché, équivalent UCANSS ou contractuel) possédant la maîtrise des enjeux médico‑sociaux, juridiques, budgétaires et du management d’équipe. Un professionnel capable de piloter projets et autorisations, d’assurer le suivi budgétaire/qualité, et de travailler en interface avec plusieurs partenaires institutionnels.
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : EVRY
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 Master/diplômes équivalents

2026-2352 - Chargé.e de mission secteur handicap H/F

Wed, 01 Apr 2026 14:04:42 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Animatrice territoriale/Animateur territorial de santé publique
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Encadrer et accompagner les agents de la cellule, veiller à leur montée en compétences et assurer un appui technique dans le traitement des missions confiées. Référent de la politique du handicap en faveur des enfants et des adultes. Élaboration, mise à jour et analyse des tableaux de bord : suivi des projets (autorisations, investissements), exploitation des indicateurs. Suivi global de la mise en œuvre de la politique de l’Agence en matière de handicap dans le département de l’Essonne. Référent d'un portefeuille d’établissements et services pour personnes en situation de handicap (Essonne) Planification et autorisations : Participation aux travaux du SROMS et à leur suivi. Contribution aux travaux et au suivi du schéma départemental en faveur des personnes handicapées. Mise en œuvre des appels à projets et instruction des dossiers (rédaction de rapports). Suivi des projets : visites de conformité, renouvellements d’autorisation, accompagnement des transformations de l’offre. Allocation de ressources et contrôle budgétaire : Contribution aux campagnes budgétaires et tarifaires. Appui à l’analyse des comptes administratifs. Examen des plans pluriannuels d’investissement (PPI). Appui à la tarification des sièges sociaux (environ 7). Suivi des indicateurs physico‑financiers. Participation à la mise en œuvre de la réforme tarifaire SERAFIN‑PH. Contractualisation : Négociation, suivi et évaluation des CPOM. Qualité et droits des usagers : Conseil aux établissements, suivi des évaluations externes, accompagnement sur les droits des usagers. Pilotage des investissements : Contribution au suivi du schéma régional d’investissement. Inspection et contrôle Participation aux missions d’inspection et au suivi des inspections dans les secteurs personnes âgées / personnes handicapées (PA/PH). Participation aux dossiers transversaux Intervention dans les travaux de la CDAPH, du Projet régional de santé, des démarches de gestion du risque, des évaluations et des dispositifs de gestion de crise (y compris exercices). Participation aux astreintes administratives de la délégation territoriale. Contribution aux appels à projets transversaux. Réponse accompagnée pour tous (RAPT) / situations complexes ou critiques Participation aux comités d’analyse et aux groupes opérationnels de synthèse ; traitement des dossiers CNR. Rédaction des réponses aux courriers signalés. Pilotage et construction des solutions de répit. - Références thématiques et transversales Référent PHV (Personnes Handicapées Vieillissantes). Référent DITEP (Dispositifs intégrés thérapeutiques, éducatifs et pédagogiques). Référent programmation (planification et pilotage des besoins et évolutions de l’offre). Référent vaccination HPV en ESMS handicap Référent sur les IMH Handicap (Installations et Maisons d’Accueil spécialisées / thématiques handicap selon votre contexte). Suivi de la Stratégie nationale de Prévention et de Protection de l’enfance.

Inspecteur de l’action sanitaire et sociale ou équivalent convention collective UCANSS
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : EVRY
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 Master/diplômes équivalents

2026-2345 - Technicien sanitaire et de sécurité sanitaire - Cellule environnement intérieur H/F

Tue, 10 Feb 2026 09:31:58 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Chargée/Chargé de veille et de surveillance sanitaire
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Placée sous l’autorité hiérarchique du responsable de la cellule Environnement Intérieur (EI), vous êtes chargé (e) notamment de mettre en œuvre et de participer aux actions du service en matière de prévention et de gestion des risques sanitaires dans les domaines suivants : Animation territoriale : Pour l’ensemble de ses missions détaillées ci-dessous, l’agent devra réaliser, en lien avec son ingénieur d’étude sanitaire référent, des animations territoriales en lien avec le PRSE4 ; Dans le même esprit, il sera amené à participer à la mise en place de plans d’actions ARS et sera susceptible d’accompagner d’autres administrations (territoriales ou d’état) afin d’améliorer leurs propres procédures ou actions sur ces mêmes thématiques. Mission 1 Saturnisme : · Appliquer la législation du Code de la Santé Publique relative à la lutte contre le saturnisme · Réaliser les enquêtes environnementales suite à la déclaration d’un cas de saturnisme · Traiter les CREP · Prescrire et notifier les travaux aux propriétaires Mission 2 Habitat indigne · Réaliser des enquêtes d’insalubrité · Rédiger les rapports à la suite de visites contradictoires · Selon la procédure, présenter devant le CODERST la proposition d’arrêté préfectoral · Suivre les arrêtés pris : contrôler la réalisation des prescriptions de travaux, du relogement ou de l’hébergement des locataires · Signaler au procureur en cas de non respect de l’arrêté · Mettre en œuvre la procédure de travaux d’office · Appliquer le plan de recontrôle des arrêtés préfectoraux sur 3 ans. Mission 3 Monoxyde de carbone : · Réaliser l’enquête technique suite à un signalement · Déterminer les causes de l’intoxication · Prescrire les mesures à prendre pour éviter la récidive L’agent est amené dans le cadre de ses missions à participer aux réflexions et travaux de groupes régionaux ou nationaux.

Technicien Sanitaire et de Sécurité Sanitaire (T3S) maîtrisant la réglementation santé-environnement (saturnisme, habitat indigne, CO) et les méthodes d’inspection. Rigoureux·se, autonome, doté·e d’un bon esprit d’analyse et d’un sens affirmé du service public.
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : EVRY
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

2025-2330 - PARIS - Conseillère/Conseiller médical H/F

Mon, 12 Jan 2026 11:01:11 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Conseillère-experte/Conseiller-expert médical ou ondotologique ou pharmaceutique
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Le conseiller médical assure l’expertise médicale des activités de la Délégation Départementale de Paris liées à l’offre de soins hospitalière et ambulatoire. Il vient en appui des équipes du département pour les accompagner dans l’expertise des projets de santé et l’animation territoriale. Il a également un rôle de conseil et d’accompagnement auprès des partenaires territoriaux dans la mise en place de leurs projets de parcours de soins et facilite les coopérations renforcées entre l’hôpital et les structures de ville. Ces projets peuvent concerner l’ensemble des champs du département ville-hôpital : - les dispositifs de 1er recours et de coordination (MSP, Centres de santé, CPTS, DAC…) - les soins non programmés - les parcours thématiques et filières (gériatrie,soins palliatifs, périnatalité…) - la santé mentale - les ressources humaines en santé - l’appui au numérique en santé et particulièrement le développement de la télésanté Il peut lui être demandé une aide ponctuelle en faveur de la Direction ou tout service de la délégation qui le requiert dans le cadre de l’exercice de sa mission de service public. Le poste nécessite des mobilisations ponctuelles en soirée notamment pour des temps d'échange avec les professionnels de ville. Son activité inclut la participation aux astreintes médicales de l’Agence.

Médecin inspecteur de santé publique, médecin conseil Assurance Maladie, Contractuel (médecin avec des compétences spécifiques en offre de soins)
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : Immeuble "Le Curve" - 13 rue du Landy - 93200 Saint-Denis
Niveau d'études min. requis : Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents