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2026-2380 - Responsable du département Offre de soins - Ville Hôpital H/F

Fri, 03 Apr 2026 17:30:59 Z

Domaine et Métier : PILOTAGE ET ANIMATION DES SERVICES ET DES GRANDS PROJETS/Responsable sectorielle/sectoriel d'un service territorial
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Le département Offre de soins joue un rôle central dans la transformation du système de santé d’un territoire dynamique, contrasté et riche en projets 1.Piloter et animer une équipe engagée : vous encadrez et accompagnez une équipe pluridisciplinaire investie dans l’organisation des soins hospitaliers, ambulatoires et en santé mentale. Vous donnez du sens, structurez les priorités et impulsez une dynamique collective. Vous portez les dossiers stratégiques auprès de la direction et contribuez aux décisions de pilotage de la délégation. 2.Accompagner les projets hospitaliers du territoire : Vous êtes au cœur des transformations du paysage hospitalier altoséquanais : suivi des projets emblématiques (NGAP, hôpital de Nanterre, PSYSud, etc) , accompagnement des projets médicaux de territoire et des coopérations inter-établissements. Vous participez aux instances hospitalières. 3.Développer l’offre de soins de ville et soutenir les professionnels. Dans un territoire à la fois dense et marqué par des zones sous-dotées, vous pilotez le développement de l’exercice coordonné (CPTS, MSP, centres de santé), accompagnez les installations de professionnels et soutenez les dynamiques territoriales. Vous structurez les parcours (soins non programmés, dispositifs d’appui) et organisez la permanence des soins ambulatoires. Vous êtes facilitateur et animateur de réseau auprès des professionnels de santé. 4.Agir sur les enjeux de santé mentale : Vous accompagnez la mise en œuvre du Projet Territorial de Santé Mentale et des projets innovants (SAS Psy, dispositifs post-crise). Vous travaillez avec établissements, collectivités et CLSM pour renforcer les réponses territoriales dans un contexte de tensions sur les urgences psychiatriques et la pédopsychiatrie 5.Animer le territoire et fédérer les acteurs : Vous êtes un interlocuteur reconnu des élus, établissements et partenaires institutionnels. Vous développez les coopérations ville hôpital, accompagnez les projets territoriaux (filières gériatriques, santé mentale, soins palliatifs) et apportez une expertise territoriale aux directions métier. 6.Contribuer à la gestion des crises sanitaires : Vous participez aux astreintes et à la gestion opérationnelle des crises sanitaires ou hospitalières en lien avec les autorités préfectorales

Un manager expérimenté capable de piloter une équipe pluridisciplinaire et de conduire les transformations de l’offre de soins hospitalière, ambulatoire et en santé mentale. Un expert du système de santé, à l’aise avec les projets territoriaux, les coopérations ville‑hôpital et l’animation des acteurs locaux. Doté de sens politique, de capacités de coordination et apte à gérer crises sanitaires et enjeux stratégiques d’un territoire complexe.
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : NANTERRE
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 Master/diplômes équivalents

2026-2349 - TECHNICIEN SANITAIRE ET DE SECURITE SANITAIRE, CELLULE ENVIRONNEMENT INTERIEUR H/F

Tue, 10 Mar 2026 09:51:02 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Chargée/Chargé de veille et de surveillance sanitaire
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Sous la conduite de l’ingénieur d’études sanitaires responsable de la cellule Environnement Intérieur, le Technicien sanitaire et de sécurité sanitaire a pour mission sur son secteur géographique (Nord du département) : La lutte contre l’habitat insalubre : - Gestion et suivi des plaintes et signalements - Mise en œuvre des procédures d’insalubrité (visite de terrain, rédaction des rapports et projets d’arrêté, des notes au préfet, des courriers de notification, suivi…) - Participation au CoDERST éventuel - Rédaction des mémoires en réponse des recours gracieux et contentieux, et participation éventuelle aux audiences du TJ - Utilisation et exploitation de la base de données, le Système d’Informations Santé Habitat (SISH) concernant son secteur. La lutte contre l’habitat indigne en relation avec les partenaires extérieurs institutionnels ou associatifs et autres acteurs : - Participation aux activités et travaux du Pôle Départemental de Lutte contre l’Habitat Indigne (Cotech, Copil, @ctupdlhi, élaboration d’outils, contribution et suivi des actions pilotées par l’ARS …) - Participation à l’animation du réseau des référents (réunions d’arrondissement, sensibilisation et appui aux collectivités, étude de dossiers complexes) et à la sensibilisation des professionnels (notaires, bailleurs sociaux, agences immobilières) et travailleurs sociaux La lutte contre le saturnisme infantile : - Gestion des cas déclarés de saturnisme infantile - Gestion des cas d’accessibilité au plomb dans l’habitat (lors de la réception de CREP,et DRIPP positifs, …) La prévention des risques sanitaires liés à la qualité de l’air intérieur et aux intoxications au monoxyde de carbone (CO) : - Participation à la campagne annuelle de prévention - Réalisation des enquêtes environnementales suite aux signalements d’intoxication CO - Gestion des signalements liés à la qualité de l’air intérieur Sous la conduite l’ingénieur d’études sanitaires responsable de la cellule ERP : - Référent Amiante (gestion des plaintes et signalements, sensibilisation des ESMS) Il participe à la gestion de crise, la mise en œuvre des politiques et procédures dans les domaines santé environnement, y compris au sein de groupes de travail régionaux (Copil EI) ou départementaux. De façon plus générale, il participe à la mise en œuvre des politiques et procédures dans les domaines indiqués, y compris au sein de groupes de travail départementaux ou régionaux et concourt si nécessaire aux situations de gestion de crise. La fiche de poste est susceptible d’évoluer.

Le profil recherché est celui d’un technicien sanitaire et de sécurité sanitaire principal niveau Bac+2 avec expérience souhaitée dans le domaine de l’habitat, disposant du permis B et des compétences en santé-environnement.
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : LIEUSAINT
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

2025-2337 - Chargé.e de mission suivi administratif et financier des ESMS H/F

Tue, 10 Feb 2026 09:42:12 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Animatrice territoriale/Animateur territorial de santé publique
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Placée sous l’autorité hiérarchique de la responsable du pôle administratif et financier en charge du suivi des ESMS au sein du département Autonomie, le/la cadre chargé.e de mission assure les principales missions suivantes : : 1/ Suivi administratif et financier des ESMS qui œuvrent dans le champ autonomie: - suivi et gestion des autorisations et des processus associés : instruction des mises en concurrence, organisation et participation aux visites de conformité, rédaction des arrêtés et enregistrements FINESS, suivi des évaluations internes et externes; - suivi et gestion de la contractualisation : préparation et participation aux dialogues de gestion, organisation des échanges avec les institutions partenaires (CD et autres) - gestion des financements des ESMS : campagne budgétaire BP/CA et EPRD/ERRD, instruction et suivi des demandes de crédits non reconductibles, participation à la commission de suivi des ESMS en difficulté en lien avec la DDFIP et le CD, préparation et suivi des contrats de retour à l'équilibre financier; - gestion documentaire de l'ensemble des outils de suivi, mise en place d'outils de suivi, tableau de bord... 2/ Représenter l’ARS – délégation départementale, tant en interne auprès des directions métiers de l’ARS qu’auprès des ESMS et des institutions partenaires (Conseil départemental, CPAM, DDFIP), en qualité de référent pour le portefeuille d’établissements dont il a la charge. 3/ Contribuer à l'animation territoriale et à la mise en œuvre des politiques liées à l'autonomie : - appuyer les chargés de mission parcours dans le déploiement des politiques publiques et des stratégies départementales de transformation de l'offre - appuyer la responsable du pôle et les chargés de mission sur des projets spécifiques du département - soutenir les ESMS dans la mise en œuvre de leurs missions et de leurs transformation Le chargé de mission peut-être amené à participer à des inspections/contrôles. Travail en étroite collaboration avec les agents du département autonomie, les référents régionaux et les autres institutions. Participation aux astreintes territoriales.

Profil junior recherché, disposant d’une première connaissance du système de santé, des politiques publiques et de la gestion médico‑sociale (ESMS, autorisations, contractualisation, allocation des ressources). Doté de capacités d’analyse, de communication, d’animation partenariale et de travail en équipe, il/elle sait contribuer aux projets, élaborer des diagnostics et assurer un suivi administratif et financier conforme au code de l'action sociale et des familles (CASF) .
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : LIEUSAINT
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 Master/diplômes équivalents

2025-2311 - Conseillère-experte/Conseiller-expert médical H/F

Tue, 21 Oct 2025 11:56:38 Z

Domaine et Métier : SANTÉ/Conseillère-experte/Conseiller-expert médical ou ondotologique ou pharmaceutique
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
1- Dialogue et appui à la structuration de l’offre de soins départementale - Décline et suit des projets stratégiques régionaux, les schémas territoriaux d’organisation de l’offre de soins et le développement des filières (notamment dans le cadre des Projets Médicaux Partagés des GHT et des coopérations entre établissements). - Interlocuteur de la direction et des responsables de département offre de soins et l’autonomie. - Est partie prenante des réflexions sur l’amélioration de l’efficience et de la qualité des parcours de soins (interlocuteur privilégié des médecins référents thématiques du Siège) - Décline le Projet Territorial de Santé Mentale, en lien avec les différents acteurs du territoire et le coordonnateur du PTSM - Participe à la mise en œuvre de la démarche Réponse Accompagnée pour tous (animation territoriale, suivi des situations individuelles complexes…) - Impliqué dans le développement de l’offre pour la prise en charge des personnes en situations de handicap (création de nouvelles structures ou services innovants…) 2- Accompagnement des établissements dans leurs orientations stratégiques et leur démarche d’amélioration de la qualité - Est associé à des visites de conformité sur sites et le cas échéant à des inspections menées par l’Inspection Régionale Autonomie Santé et la délégation départementale. - Instruit médicalement les Evénements Indésirables Graves et réclamations sur les questions de sécurité et de qualité des soins et accompagne les établissements dans le développement de la culture Qualité-gestion des risques. - Assure la conduite de l’animation territoriale pour certains projets portés par les établissements 3- Référent médical au sein de la Délégation départementale - Participe aux astreintes médicales régionales - Assure expertise et conseil auprès de la Direction et des Responsables de l’Offre de soins et de l’autonomie

Doctorat
Villes, Précisez : ( Lieusaint, Versailles, Nanterre, Créteil, Cergy, Saint-denis ) : Nanterre
Niveau d'études min. requis : Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents